创造一种文化,并创造一个可以保持的承诺品牌

因此,您会以相关且引人注目的品牌吸引他们的注意力。你做完了,对不对?不,不是很快。

创造文化以兑现承诺

现在是时候兑现您的承诺并通过您的品牌做出承诺了。文化是您公司工作的方式。人们合作的方式,建立团队和流程以兑现诺言的方式。它表示您坚信自己的诺言并建立声誉的坚定程度。

文化的基础是对公司宗旨/使命,愿景和指导价值的理解和实践。它决定着如何制定决策,如何承担责任以及您在客户面前和团队内部的行为。它应该反映在您提供产品或服务的标准和一致性中。

一个简单的观点:具有良好积极文化和良好品牌表达的组织是否完美?离得很远。他们比竞争对手要好得多,因为他们知道如何在需要时改正路线,并且知道为什么要作为企业存在。

品牌+文化=市场增长

没有强大的基础(您的文化和品牌),几乎不可能为您的市场提供一致的高质量产品和服务。(在这种情况下,您最终提供的是借口。)

无论是小型本地市场还是大型国际市场,拥有强大品牌和文化的公司都是其市场的领导者。没关系 积极的品牌和文化契合是强有力的竞争策略。绩效改善和增长的最大机会是专注于建立强大的品牌表达(承诺),并集中您的文化来兑现承诺。

确定您的市场并建立强大的基础(文化和品牌)以交付给该市场是竞争优势。为什么?因为您的许多竞争对手(甚至是潜在的竞争对手)都不会花时间去做。您的客户和客户将会注意到并会奖励您的努力。

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